Audit conformité #3 — Formation loi ALUR : Comment éviter les erreurs avant les 42 heures ?

- Audit conformité #3 — Formation loi ALUR : Comment éviter les erreurs avant les 42 heures ?
- La situation de départ : Des heures de formation à compléter avant l’échéance
- Point n°1 : Vérifier le nombre d’heures déjà réalisées
- Point n°2 : Ne pas attendre la dernière minute pour suivre sa formation loi ALUR
- Point n°3 : Contrôler les thèmes de formation suivis
- Point n°4 : Conserver toutes les attestations de formation
- Point n°5 : Vérifier les obligations spécifiques avant les 42 heures
- Point n°6 : Organiser son dossier de formation avant le renouvellement
- Point n°7 : Choisir une formation loi ALUR adaptée à son activité
- Checklist : Les erreurs à éviter avant les 42 heures loi ALUR
- Les erreurs fréquentes à éviter
- Confondre heures suivies et heures justifiées
- Oublier de récupérer une attestation
- Choisir une formation non adaptée à l’activité
- Ne pas intégrer les modules obligatoires ou essentiels
- Attendre la date de renouvellement pour vérifier son dossier
- Ne pas suivre les collaborateurs habilités
- Ne pas centraliser les documents
- Comment Les formations de Louis peuvent vous aider
- Conclusion
- FAQ – Formation loi ALUR et erreurs avant les 42 heures
- Combien d’heures de formation loi ALUR faut-il suivre ?
- Peut-on faire les 42 heures en une seule fois ?
- Quelles sont les erreurs les plus fréquentes avant les 42 heures ?
- Les attestations de formation sont-elles obligatoires ?
- Quels thèmes doivent être intégrés dans la formation loi ALUR ?
- Quand faut-il commencer à préparer ses 42 heures ?
- Que faire s’il manque des heures avant le renouvellement ?
- Les collaborateurs habilités sont-ils concernés par le suivi formation ?
- Une formation de 42 heures est-elle utile ?
- Où suivre une formation loi ALUR adaptée aux 42 heures ?
La formation loi ALUR est une obligation importante pour les professionnels de l’immobilier concernés par le renouvellement de leur carte professionnelle.
Agents immobiliers, administrateurs de biens, syndics, titulaires de carte T, G ou S, collaborateurs habilités : tous doivent suivre avec sérieux leurs obligations de formation continue.
Pourtant, une erreur revient souvent : attendre d’approcher les 42 heures pour vérifier si tout est conforme.
Heures manquantes, attestations introuvables, thèmes mal choisis, formation suivie trop tard, absence de suivi interne : ces erreurs peuvent compliquer le renouvellement de la carte professionnelle.
Dans cet audit conformité, Les formations de Louis vous aide à identifier les principaux points de vigilance avant d’atteindre les 42 heures de formation loi ALUR.
L’objectif n’est pas de remplacer un conseil juridique personnalisé, mais de vous donner une méthode simple pour anticiper, organiser vos justificatifs et éviter les erreurs fréquentes.
Les points essentiels à retenir
Formation loi ALUR : elle est obligatoire pour les professionnels de l’immobilier concernés par le renouvellement de la carte professionnelle.
Durée : la formation continue représente généralement 14 heures par an ou 42 heures sur trois années consécutives d’exercice.
Anticipation : attendre la dernière minute augmente le risque d’erreur, d’oubli ou de dossier incomplet.
Attestations : chaque formation suivie doit être justifiée par une attestation conservée et facilement accessible.
Thèmes : les formations doivent être cohérentes avec l’activité exercée : transaction, gestion, syndic, déontologie, non-discrimination, LCB-FT ou réglementation immobilière.
Organisation : un tableau de suivi permet de savoir rapidement où vous en êtes dans vos heures.
Renouvellement : un dossier bien préparé facilite les démarches et limite les mauvaises surprises.
La situation de départ : Des heures de formation à compléter avant l’échéance
Imaginons un professionnel de l’immobilier dont la carte professionnelle arrive à échéance dans quelques mois.
Il sait qu’il doit justifier de sa formation continue loi ALUR, mais il n’a pas encore fait le point sur son dossier.
Plusieurs questions se posent :
- Combien d’heures de formation ont déjà été suivies ?
- Les attestations sont-elles disponibles ?
- Les formations sont-elles bien liées à l’activité exercée ?
- Les modules obligatoires ont-ils été intégrés ?
- Les collaborateurs habilités sont-ils également suivis ?
- Le dossier est-il prêt pour le renouvellement ?
- Faut-il compléter rapidement les heures manquantes ?
C’est précisément ce type de situation qu’il faut anticiper.
La formation loi ALUR ne doit pas être traitée comme une formalité de dernière minute. Elle doit être suivie, classée et justifiée tout au long de la période de validité de la carte professionnelle.
Pourquoi les 42 heures doivent être anticipées
Les 42 heures correspondent généralement au volume de formation continue à justifier sur trois années consécutives d’exercice.
En théorie, ce volume peut sembler simple à atteindre.
En pratique, les erreurs apparaissent souvent lorsque le professionnel ne suit pas régulièrement ses heures.
Il peut penser avoir réalisé assez de formations, puis découvrir au moment du renouvellement qu’il manque une attestation, que certaines heures ne sont pas correctement justifiées ou que les thèmes suivis ne sont pas suffisamment adaptés.
Anticiper permet donc de vérifier les heures, de corriger les manques, de récupérer les documents et de choisir des formations utiles pour l’activité réelle du professionnel.
Le bon réflexe avant de commencer
Le bon réflexe consiste à faire un état des lieux avant de s’inscrire à une nouvelle formation.
Avant de choisir une formation loi ALUR, vérifiez :
- le nombre d’heures déjà réalisées ;
- les dates des formations suivies ;
- les attestations disponibles ;
- les thèmes déjà couverts ;
- les modules obligatoires déjà effectués ;
- les besoins réels liés à votre activité ;
- la date de renouvellement de la carte professionnelle.
Cette vérification évite de choisir une formation au hasard et permet de construire un parcours cohérent.
Point n°1 : Vérifier le nombre d’heures déjà réalisées
La première erreur à éviter consiste à ne pas savoir précisément combien d’heures de formation ont déjà été suivies.
Beaucoup de professionnels pensent être à jour, mais n’ont pas de tableau de suivi clair.
Or, au moment du renouvellement, il ne suffit pas d’avoir une impression générale. Il faut être capable de justifier les heures réalisées.
Ce qu’il faut contrôler
Pour chaque formation suivie, vérifiez :
- la date de la formation ;
- la durée exacte ;
- le nom de l’organisme de formation ;
- l’intitulé de la formation ;
- le thème traité ;
- le nom du professionnel formé ;
- l’attestation correspondante ;
- le lien avec l’activité immobilière exercée.
Il est recommandé de créer un tableau simple avec une ligne par formation.
Ce tableau peut contenir les colonnes suivantes :
- nom du professionnel ;
- intitulé de la formation ;
- date ;
- durée ;
- organisme ;
- thème ;
- attestation disponible ;
- observations.
Ce document devient très utile au moment de préparer le renouvellement.
Erreur fréquente
L’erreur fréquente consiste à additionner approximativement les heures de formation sans vérifier les preuves disponibles.
Une formation suivie mais non justifiée peut poser problème.
Si l’attestation n’est pas retrouvée, le professionnel peut perdre du temps à la demander à l’organisme, voire devoir suivre une nouvelle formation si le justificatif n’est plus accessible.
Point n°2 : Ne pas attendre la dernière minute pour suivre sa formation loi ALUR
La formation loi ALUR doit être anticipée.
Attendre les dernières semaines avant le renouvellement peut créer une situation d’urgence.
Le professionnel doit alors trouver une formation disponible, la suivre rapidement, récupérer l’attestation et intégrer le document au dossier.
Cette précipitation augmente le risque d’erreur.
Pourquoi l’urgence crée des risques
Lorsqu’une formation est choisie dans l’urgence, plusieurs difficultés peuvent apparaître :
- la formation choisie n’est pas parfaitement adaptée à l’activité exercée ;
- les dates disponibles ne correspondent pas au calendrier du professionnel ;
- l’attestation arrive trop tard ;
- les heures ne couvrent pas totalement le besoin ;
- certains modules importants sont oubliés ;
- le dossier de renouvellement reste incomplet.
Une formation suivie uniquement pour “faire des heures” n’est pas toujours la meilleure stratégie.
La formation doit aussi être utile, concrète et cohérente avec les obligations du professionnel.
Le bon calendrier à adopter
Il est préférable de répartir les heures de formation sur toute la période de validité de la carte professionnelle.
Par exemple :
- première année : suivre une première partie des heures ;
- deuxième année : compléter avec des thèmes réglementaires ou métier ;
- troisième année : vérifier les heures restantes et finaliser le dossier.
Cette organisation évite d’avoir à réaliser les 42 heures dans la précipitation.
Elle permet aussi de choisir des formations plus pertinentes, en fonction des besoins réels de l’agence ou du professionnel.
Point n°3 : Contrôler les thèmes de formation suivis
La formation loi ALUR ne consiste pas seulement à atteindre un nombre d’heures.
Les thèmes suivis doivent être cohérents avec l’activité exercée.
Un professionnel de la transaction immobilière, un gestionnaire locatif ou un syndic n’ont pas toujours les mêmes besoins de formation.
Il faut donc vérifier que le parcours suivi correspond bien à la pratique professionnelle.
Les thèmes à intégrer dans le parcours
Selon l’activité exercée, les formations peuvent notamment porter sur :
- la transaction immobilière ;
- la gestion locative ;
- le syndic de copropriété ;
- la réglementation immobilière ;
- les obligations du titulaire de carte ;
- le mandat ;
- la relation client ;
- la déontologie ;
- la non-discrimination ;
- la LCB-FT ;
- les pratiques commerciales ;
- la responsabilité professionnelle ;
- les collaborateurs habilités ;
- le renouvellement de la carte professionnelle.
Le choix des thèmes doit être réfléchi.
Il ne s’agit pas uniquement d’accumuler des heures, mais de construire un parcours de formation utile et défendable.
Pourquoi la cohérence du parcours est importante
Un parcours cohérent permet de montrer que le professionnel a maintenu et actualisé ses compétences.
Il facilite aussi la gestion interne de l’agence.
Par exemple, un professionnel qui travaille principalement en transaction immobilière aura intérêt à intégrer des formations sur le mandat, la prospection, la relation client, la non-discrimination, la déontologie ou la réglementation applicable à la vente.
Un professionnel orienté gestion locative pourra privilégier des formations sur les baux, les obligations du bailleur, la gestion des litiges, la réglementation locative ou la relation avec les propriétaires et locataires.
Bon réflexe conformité
Avant de choisir une formation, posez-vous cette question :
“Cette formation est-elle réellement liée à mon activité immobilière et utile pour mon renouvellement ?”
Si la réponse n’est pas claire, il vaut mieux choisir un thème plus directement lié à votre pratique professionnelle.
Point n°4 : Conserver toutes les attestations de formation
L’attestation de formation est un document essentiel.
Elle permet de prouver que la formation a bien été suivie.
Sans attestation, il devient difficile de justifier les heures réalisées.
C’est pourquoi chaque attestation doit être récupérée, vérifiée et conservée dans un dossier clair.
Les informations à retrouver sur une attestation
Une attestation de formation doit idéalement permettre d’identifier :
- le nom du professionnel formé ;
- l’intitulé de la formation ;
- la date de réalisation ;
- la durée ;
- l’organisme de formation ;
- le thème traité ;
- le lien avec l’activité immobilière ;
- les éventuelles mentions utiles au dossier.
Il est important de vérifier l’attestation dès sa réception.
Une erreur de nom, de date ou de durée peut créer une difficulté au moment du renouvellement.
Erreur fréquente
L’erreur fréquente consiste à conserver les attestations dans plusieurs endroits différents.
Par exemple :
- boîte mail ;
- ordinateur personnel ;
- dossier partagé ;
- logiciel interne ;
- documents papier ;
- ancien espace de formation ;
- messagerie d’un collaborateur.
Au moment du renouvellement, cette dispersion fait perdre du temps.
Elle peut aussi donner l’impression que certaines formations n’ont jamais été suivies.
Bon réflexe conformité
Créez un dossier unique pour les attestations.
Exemple de classement :
Renouvellement carte professionnelle / Formation loi ALUR / 2024-2026 / Attestations
Vous pouvez ensuite classer les documents par personne ou par année.
Exemple :
- Nicolas / 2024
- Nicolas / 2025
- Nicolas / 2026
- Collaborateurs / Attestations
- Déontologie
- Non-discrimination
- LCB-FT
Ce classement facilite le contrôle et la préparation du dossier.
Point n°5 : Vérifier les obligations spécifiques avant les 42 heures
Certaines formations méritent une attention particulière.
La formation continue des professionnels de l’immobilier peut intégrer des thématiques obligatoires ou fortement attendues selon la situation.
Il est donc important de ne pas se concentrer uniquement sur le volume horaire.
Déontologie, non-discrimination et LCB-FT
Parmi les thèmes importants, on retrouve notamment :
- la déontologie ;
- la lutte contre les discriminations ;
- la LCB-FT ;
- les obligations professionnelles ;
- la réglementation immobilière.
Ces sujets sont essentiels car ils touchent directement aux pratiques professionnelles et aux obligations du secteur.
Ils permettent aussi de sécuriser les comportements au quotidien : relation client, sélection des dossiers, rédaction des mandats, vigilance, transparence et respect des règles applicables.
Pourquoi ces modules ne doivent pas être oubliés
Oublier ces thématiques peut fragiliser le parcours de formation.
Même si le professionnel a atteint un volume horaire important, il doit aussi vérifier que les sujets suivis sont pertinents.
Une formation loi ALUR efficace doit donc combiner :
- des heures suffisantes ;
- des thèmes adaptés ;
- des attestations disponibles ;
- une organisation claire ;
- une cohérence avec l’activité exercée.
Le bon objectif n’est pas seulement d’arriver à 42 heures.
Le bon objectif est d’arriver à 42 heures utiles, justifiées et bien organisées.
Point n°6 : Organiser son dossier de formation avant le renouvellement
Un dossier de formation bien organisé facilite le renouvellement de la carte professionnelle.
À l’inverse, un dossier dispersé peut créer du stress, des oublis et des retards.
L’organisation documentaire doit donc commencer bien avant l’échéance.
Les documents à préparer
Pour sécuriser votre dossier, vous pouvez préparer :
- les attestations de formation ;
- les programmes de formation si disponibles ;
- le tableau de suivi des heures ;
- la carte professionnelle actuelle ;
- les justificatifs liés aux collaborateurs habilités ;
- les documents liés à l’activité exercée ;
- les pièces administratives utiles au renouvellement ;
- les échanges importants avec les organismes de formation.
Selon la situation, d’autres documents peuvent être nécessaires.
L’essentiel est de pouvoir retrouver rapidement les preuves relatives aux formations suivies.
Méthode simple de classement
Créez un dossier numérique dédié.
Exemple :
Renouvellement carte professionnelle / Formation loi ALUR / Période 2024-2026
À l’intérieur, créez plusieurs sous-dossiers :
- 01 – Tableau de suivi
- 02 – Attestations titulaire
- 03 – Attestations collaborateurs
- 04 – Déontologie
- 05 – Non-discrimination
- 06 – LCB-FT
- 07 – Programmes de formation
- 08 – Pièces complémentaires
Cette méthode permet de retrouver rapidement les documents au moment du renouvellement.
Bon réflexe conformité
Mettez à jour le dossier après chaque formation.
N’attendez pas la fin des trois années pour classer les attestations.
Dès qu’une formation est terminée :
- récupérez l’attestation ;
- vérifiez les informations ;
- ajoutez-la au dossier ;
- mettez à jour le tableau de suivi ;
- notez le nombre d’heures restantes.
Cette routine simple évite beaucoup d’erreurs.
Point n°7 : Choisir une formation loi ALUR adaptée à son activité
Toutes les formations ne répondent pas aux mêmes besoins.
Avant de choisir une formation loi ALUR, il faut vérifier qu’elle correspond à votre activité professionnelle.
Un parcours pertinent doit être utile pour le renouvellement, mais aussi pour la pratique quotidienne.
Transaction, gestion, syndic : adapter le contenu
Un professionnel de la transaction immobilière peut avoir besoin de formations sur :
- le mandat de vente ;
- la prospection ;
- la négociation ;
- la relation vendeur et acquéreur ;
- la réglementation applicable à la vente ;
- la non-discrimination ;
- la déontologie ;
- la LCB-FT.
Un professionnel de la gestion locative peut privilégier :
- les baux d’habitation ;
- les obligations du bailleur ;
- la gestion des loyers ;
- les litiges locatifs ;
- les états des lieux ;
- la relation propriétaire-locataire ;
- les évolutions réglementaires.
Un syndic peut s’orienter vers :
- la copropriété ;
- les assemblées générales ;
- les obligations du syndic ;
- les charges ;
- les travaux ;
- la relation avec les copropriétaires ;
- la réglementation spécifique à la copropriété.
Le choix du contenu doit donc être lié aux missions réellement exercées.
Éviter les formations sans lien avec la pratique professionnelle
Une erreur fréquente consiste à choisir une formation uniquement parce qu’elle est disponible rapidement.
Or, une formation doit rester cohérente avec l’activité immobilière.
Il est préférable de choisir un parcours qui permet à la fois :
- de respecter l’obligation de formation ;
- de préparer le renouvellement ;
- de renforcer ses compétences ;
- de sécuriser ses pratiques ;
- de mieux accompagner ses clients.
Une formation bien choisie est donc plus qu’une obligation administrative.
C’est aussi un outil de professionnalisation.
Checklist : Les erreurs à éviter avant les 42 heures loi ALUR
Point à vérifier : Heures réalisées
Question à se poser : Combien d’heures ai-je déjà suivies ?
Document ou action à prévoir : Tableau de suivi
Point à vérifier : Heures restantes
Question à se poser : Combien d’heures manque-t-il avant les 42 heures ?
Document ou action à prévoir : Calcul actualisé
Point à vérifier : Attestations
Question à se poser : Toutes les attestations sont-elles disponibles ?
Document ou action à prévoir : Dossier attestations
Point à vérifier : Dates
Question à se poser : Les formations sont-elles dans la bonne période ?
Document ou action à prévoir : Vérification des dates
Point à vérifier : Thèmes
Question à se poser : Les formations sont-elles liées à mon activité ?
Document ou action à prévoir : Liste des thèmes suivis
Point à vérifier : Modules importants
Question à se poser : Déontologie, non-discrimination ou LCB-FT ont-ils été intégrés ?
Document ou action à prévoir : Attestations correspondantes
Point à vérifier : Collaborateurs
Question à se poser : Les collaborateurs habilités sont-ils suivis ?
Document ou action à prévoir : Dossier par collaborateur
Point à vérifier : Organisation
Question à se poser : Les documents sont-ils classés ?
Document ou action à prévoir : Dossier numérique dédié
Point à vérifier : Anticipation
Question à se poser : Le renouvellement est-il préparé plusieurs mois avant l’échéance ?
Document ou action à prévoir : Planning de formation
Point à vérifier : Formation complémentaire
Question à se poser : Faut-il compléter le parcours ?
Document ou action à prévoir : Inscription à une formation adaptée
Les erreurs fréquentes à éviter
Certaines erreurs reviennent souvent lorsqu’un professionnel prépare ses 42 heures de formation loi ALUR.
Les identifier permet de mieux les éviter.
Confondre heures suivies et heures justifiées
Avoir suivi une formation ne suffit pas si aucune attestation n’est disponible.
La preuve est essentielle.
Il faut donc toujours récupérer et conserver les justificatifs.
Oublier de récupérer une attestation
Une attestation oubliée peut ralentir la préparation du dossier.
Après chaque formation, il faut vérifier que l’attestation a bien été transmise.
Si ce n’est pas le cas, il est préférable de la demander rapidement.
Choisir une formation non adaptée à l’activité
Une formation doit avoir un lien avec l’activité immobilière exercée.
Il faut éviter les formations trop éloignées de la pratique professionnelle ou choisies uniquement pour compléter des heures.
Ne pas intégrer les modules obligatoires ou essentiels
Déontologie, non-discrimination, LCB-FT et réglementation immobilière sont des thématiques importantes.
Elles doivent être intégrées dans la réflexion sur le parcours de formation.
Attendre la date de renouvellement pour vérifier son dossier
C’est l’une des erreurs les plus risquées.
Plus la vérification est tardive, moins il reste de temps pour corriger les manques.
Il est préférable de faire un point régulier chaque année.
Ne pas suivre les collaborateurs habilités
Dans une agence, le suivi formation ne concerne pas uniquement le titulaire de carte.
Les collaborateurs habilités doivent également être suivis avec rigueur.
Leurs attestations, missions et justificatifs doivent être classés.
Ne pas centraliser les documents
Un dossier dispersé augmente le risque de perte.
Il faut centraliser les attestations, tableaux de suivi et justificatifs dans un espace unique.
Comment Les formations de Louis peuvent vous aider
Les formations de Louis accompagne les professionnels de l’immobilier dans leurs obligations de formation continue.
Les formations de Louis proposent également des formations immobilières en ligne adaptées aux professionnels qui souhaitent organiser leurs heures loi ALUR, sécuriser leurs attestations et préparer leur renouvellement.
L’objectif est de proposer des formations claires, accessibles et adaptées aux réalités du terrain.
La formation loi ALUR ne doit pas être vécue comme une contrainte isolée.
Elle peut devenir un outil pour sécuriser les pratiques, renforcer les compétences et préparer plus sereinement le renouvellement de la carte professionnelle.
Une formation loi ALUR pensée pour les professionnels de l’immobilier
Les formations proposées peuvent accompagner les professionnels concernés par :
- les 42 heures de formation continue ;
- la transaction immobilière ;
- la gestion locative ;
- le syndic ;
- la déontologie ;
- la non-discrimination ;
- la LCB-FT ;
- les obligations professionnelles ;
- la réglementation immobilière ;
- le renouvellement de carte professionnelle.
Chaque parcours doit permettre de répondre à un besoin concret.
Le professionnel peut ainsi compléter ses heures tout en développant des compétences utiles à son activité.
Une approche simple, pratique et conforme
Les formations de Louis privilégie une approche claire et accessible.
L’objectif est de rendre la réglementation plus compréhensible et plus facile à appliquer dans le quotidien des professionnels de l’immobilier.
Une bonne formation doit aider à :
- comprendre les obligations ;
- éviter les erreurs fréquentes ;
- sécuriser les pratiques ;
- préparer les justificatifs ;
- renforcer les compétences ;
- anticiper le renouvellement.
Cette approche permet de transformer l’obligation de formation en véritable outil de conformité et de progression professionnelle.
Conclusion
La formation loi ALUR doit être anticipée, organisée et justifiée.
Avant d’atteindre les 42 heures, il est essentiel de vérifier les heures déjà suivies, les attestations disponibles, les thèmes abordés, les modules importants, les collaborateurs concernés et l’organisation du dossier.
Les erreurs les plus fréquentes viennent souvent d’un manque d’anticipation : attestations perdues, heures mal comptabilisées, formation choisie dans l’urgence ou dossier préparé trop tard.
La bonne méthode consiste à suivre régulièrement ses heures, classer les documents après chaque formation et choisir des contenus adaptés à son activité.
Les 42 heures ne doivent pas être vues uniquement comme une obligation administrative.
Elles permettent aussi de maintenir ses compétences, de sécuriser ses pratiques et de préparer plus sereinement le renouvellement de la carte professionnelle.
Les formations de Louis accompagne les professionnels de l’immobilier avec des formations conçues pour répondre aux obligations du secteur et faciliter la mise en conformité.
FAQ – Formation loi ALUR et erreurs avant les 42 heures
Combien d’heures de formation loi ALUR faut-il suivre ?
La formation continue représente généralement 14 heures par an ou 42 heures sur trois années consécutives d’exercice.
Ce volume permet de justifier le maintien et l’actualisation des compétences du professionnel de l’immobilier.
Peut-on faire les 42 heures en une seule fois ?
Il est possible pour certains professionnels de regrouper leurs heures, mais il est souvent préférable d’anticiper et de répartir les formations dans le temps.
Cela permet de choisir des thèmes plus adaptés et d’éviter une formation suivie uniquement dans l’urgence.
Quelles sont les erreurs les plus fréquentes avant les 42 heures ?
Les erreurs fréquentes sont notamment :
- attendre la dernière minute ;
- mal compter les heures ;
- perdre les attestations ;
- choisir des formations sans lien avec l’activité ;
- oublier certains thèmes importants ;
- ne pas suivre les collaborateurs habilités ;
- ne pas organiser le dossier de renouvellement.
Les attestations de formation sont-elles obligatoires ?
Oui, les attestations sont essentielles.
Elles permettent de prouver que les formations ont bien été suivies.
Il faut les conserver dans un dossier clair et facilement accessible.
Quels thèmes doivent être intégrés dans la formation loi ALUR ?
Les thèmes doivent être liés à l’activité exercée.
Ils peuvent concerner la transaction, la gestion locative, le syndic, la déontologie, la non-discrimination, la LCB-FT, la réglementation immobilière ou les obligations professionnelles.
Quand faut-il commencer à préparer ses 42 heures ?
Il est préférable de commencer dès le début de la période de validité de la carte professionnelle.
Un suivi annuel permet d’éviter les oublis et de compléter progressivement les heures nécessaires.
Que faire s’il manque des heures avant le renouvellement ?
Si des heures manquent, il faut identifier rapidement le volume restant, choisir une formation adaptée et récupérer l’attestation dès la fin de la formation.
Il est conseillé de ne pas attendre les dernières semaines avant l’échéance.
Les collaborateurs habilités sont-ils concernés par le suivi formation ?
Oui, les collaborateurs habilités doivent également faire l’objet d’un suivi sérieux.
Leurs missions, habilitations, formations et attestations doivent être classées dans un dossier dédié.
Une formation de 42 heures est-elle utile ?
Oui, une formation de 42 heures peut être utile pour couvrir l’obligation de formation continue sur trois années consécutives.
Elle doit toutefois être adaptée à l’activité exercée et intégrer des thèmes pertinents.
Où suivre une formation loi ALUR adaptée aux 42 heures ?
Les formations de Louis proposent des formations immobilières en ligne adaptées aux professionnels concernés par la formation loi ALUR, les 42 heures, la déontologie, la non-discrimination, la LCB-FT, la transaction, la gestion et le renouvellement de carte professionnelle.
Cet article fait partie de la série Les audits conformité de Louis, une rubrique de cas pratiques pour aider les professionnels de l’immobilier à sécuriser leurs obligations, leurs formations et leurs justificatifs.